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「人・環境・未来」をテーマに、高齢者・障害者の生活や子育てをサポートすることを社会的役割と考えております。少子高齢化、人口減少の中で地域社会に貢献できるよう多様な活動を目指します。
介護・出版・教育の3部門があります。どの部門も明るく元気があり、人間関係も良好です。職員を大切に育てる会社で、福利厚生やスキルアップのための研修制度も充実していると定評があります。
「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国47都道府県で約750の事業所を運営する企業
学校法人西南女学院の寄附により、平成17年10月に設立した社会福祉法人です。
職員の自由な発想を大切にしており、質の高いサービス提供を目指し社員教育の充実に努めています。施設の透明性と公益性を常に意識し、ホームページで広く情報公開をしています。
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており 「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
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医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の 充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力をしており「次世代認定マーク くるみんマーク」を取得。
セントケアでは福祉社会の創造という理念のもと、地域に根ざした様々な在宅福祉サ-ビスを提供しています。教育、研修に力を入れ、サービスの質と信頼を高めることを大切にしています。
東京都福祉のまちづくり条例において、高齢者に優しい都内初の整備基準適合施設となり、画期的な脱臭設備・床暖房・コンピュータシステムを備え、24時間体制で介護サービスを提供。
私たちはお客様と喜びと感動を分かち合うことを誇りとしています。その為に社員教育においてホスピタリティを重視し、企業としての価値を高め地域社会に貢献できる企業を目指しています。
「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持ってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国47都道府県で約750の事業所を運営しています。
明るく清潔な施設で入所された方々の快適な生活を約束します。入社時には独自の教育研修プログラム、福利厚生制度等も充実しており社員の働きやすい環境作りにも取組んでいます。
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