[253ページ目] 介護福祉士求人・転職・給与 | グッピー

愛知県内に病院２ヶ所、クリニック７ヶ所、介護老人保健施設３ヶ所、通所リハビリ施設４ヶ所、介護付有料老人ホーム１ヶ所、サ高住３ヶ所、他介護保険事業所１１ヶ所、計３１事業所を展開

高齢者介護施設を設置し、高齢者へ質の高い生活環境を提供します。　訪問看護と連携し、医療依存度の高い方も受入れております。

高齢者（介護保険認定者）の方が充実した日々を送れる様、看護・介護サービスの提供。個人に合ったケアプランを立て、リハビリを行い、家庭復帰を目的とする施設。

昭和５８年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。

介護理念は、「互いに寄り添い、助け合い、分かち合いたい」笑いのたえないアットホームなデイサービスです。

介護理念は、「互いに寄り添い、助け合い、分かち合いたい」笑いのたえないアットホームなデイサービスです。

介護理念は、「互いに寄り添い、助け合い、分かち合いたい」笑いのたえないアットホームなデイサービスです。

介護が始まっても、地域とのつながりが切れることがないよう暮らせる施設をつくります。働くスタッフのワークライフバランスを常に考え、労働監査優良企業の証明を受けることができました。

介護が始まっても、地域とのつながりが切れることがないよう暮らせる施設をつくります。働くスタッフのワークライフバランスを常に考え、労働監査優良企業の証明を受けることができました。

介護が始まっても、地域とのつながりが切れることがないよう暮らせる施設をつくります。働くスタッフのワークライフバランスを常に考え、労働監査優良企業の証明を受けることができました。

「心をより豊かに、人生をより安心に」をモットーとしています。　自立の方から要介護の方まで安心してお過ごし頂けるホームであることを目指しています。

介護業界のイメージアップと人材育成を目的として、業界初サンリオのハローキティとタイアップ。感謝とまごころ、相互扶助の精神で「笑顔」と「家庭の延長」の介護サービスを提供して参ります。

働きやすい環境作り推進のためのＩＣＴ導入や職員の教育・研修の推進、福利厚生（会員制福利厚生制度加入、退職共済制度、永年勤続表彰制度など）の充実を随時進めています。

子育て世代のスタッフが多く在籍しております。そのため子供が小さく体調に不安のある方でも、安心して働いてもらうことが、できます。

地域に根差した、安全安心な施設運営を目指しています。

地域に根差した、安全安心な施設運営を目指しています。

母体が旧大西病院のため、クリニックでは内視鏡検査も引き続き行い、また介護老人保健施設は医師・看護師が常勤し、医学的管理下に置いて介護を展開。

家庭的な職場です。いろいろな出会いが励みになります。

平成２０年４月に開業。利用者さんを家族の一員と考え、明るく元気に在宅での生活を手助けしていきます。

運動を通して関わる方々の健康を維持向上するためのお手伝いをしております。　雇用保険適用事業所番号：２８０１－６１９５９６－１

人の体を元気にしたいと言う思いからできた新しい会社です。大きな事はせず、小さな事からコツコツと行っていき、地域の方々に支持される会社を目指しています。

医療や介護を通して、地域社会に貢献したいと考えてます。

園部・舞鶴・宮津で障害者を対象とした生活支援（入所施設含む）、就労支援・居宅介護・相談支援を地域密着型で事業展開しています。

園部・舞鶴・宮津で障害者を対象とした生活支援（入所施設含む）、就労支援・居宅介護・相談支援を地域密着型で事業展開しています。

京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献しております。　◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆

京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献しております。　◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆

京都市南区の京都九条病院を中心に、救急医療、介護、予防の事業を展開し、地域のみなさまをトータルにサポートし、地域に貢献しております。　◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆

平成２年介護用品のお店として開業、平成１２年の介護保険開始とともに訪問介護、支援事業を始め平成１５年８月にはデイサービスを開設し、現在順調に伸びています。

開設し約１年の新しい事業所です。年齢の若い職員が在籍し、フレッシュな職場です。社用車にて訪問の為、天候の悪い日等でも安心・安全に訪問が行えます。

リハビリ特化型デイサービス