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人材育成に力をいてれており、知識・技術とチームワークの研修や面接等を定期的に行っています。人を大切にしている会社であり、スタッフは明るく、言葉が飛び交うにぎやかな雰囲気です!
お客様の顔を見たサービスを心がけ、「小さい単位・認知症対応・障害児者支援」をキーワードとする。優しい・熱い・若いプロ集団を目指す。又、労働能力を公平に評価します。
地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。
「しあわせを共に」を経営理念に揚げ、安心・安全な福祉サービスを提供することを目指します。2020年に山梨県の女性活躍推進事業「山梨えるみん」の認定を取得しております。
当社は整骨院と介護予防専用のデイサービスを経営している会社であります。
地元密着企業であり、地元企業での信頼実績を得ている。夏季、年末等の長期休暇を設けている。
「あなたがたのしいと、わたしはうれしい」をコンセプトに、「真の福祉サービスの提供」を心がけていきます。
放課後等デイサービスを通じて地元の地域福祉をサポート出来る企業をめざしていきます。
お客様の目線に寄り添いそれぞれのライフスタイルに合わせたご提案をしていける会社を目指しています。又働く我々のライフスタイルを充実出来る環境作りにも力を注いでいきたいと思っています。
重心児者を対象としたデイサービスです。研修やフォロー体制が充実しています。安心してのびのびと働ける事業所を目指しています。
主にできる事を見つけ、できる事を増やし、子供たちを大きく成長させる、あきらめない心を養います。
三葉グループは、30余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西に70拠点以上展開。行政の開設要望も多く、今後も事業拡大を目指しております。
令和4年設立の新しい会社です。一緒に新事業所をはじめましょう。
30余年に渡り活動を行い、福岡をはじめ関東以西にてグループ全体約90拠点展開。行政の開設要望多く、今後も事業拡大を目指しております。
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弊社は「職員定着率を限り無く100%にする事」を目標に、職員満足度の高い職員環境を目指しています。常勤やパート希望だけでなく「あなたが」最大限活躍できる勤務形態の相談も可能です。
遊びや運動を通した療育を行います。明るく楽しく働ける環境作りを心がけています。未経験者への研修も充実しています。
住み慣れた地域で在宅生活を、安心・安全に継続できるよう「福祉の心」を持って支援していく事業所です。介護離れに歯止めをかける為、処遇改善に務め安心して仕事ができる職場作りを目指す。
子ども達の個性を大事にするのと同様に職員の個性も尊重します。年間休日120日で残業減少・休日増加により、一人ひとりのプライベートの時間の充実が仕事への活力に繋がると考えています。
こども達が毎日、元気で明るい事業所です。
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