【ハローワーク】株式会社 ツクイ 埼玉圏のケアマネジャー求人 正社員(常勤) | グッピー

【重要】勤続お祝い金制度廃止のお知らせ

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埼玉県さいたま市桜区 ケアマネジャーの求人 No.7310542

株式会社 ツクイ 埼玉圏 ケアマネジャー求人

  • ハローワーク
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求人情報

勤務先名称
株式会社 ツクイ 埼玉圏
住所
埼玉県吉川市
最寄駅
JR武蔵野線 吉川美南駅 から 徒歩13分
職種
ケアマネジャー
仕事内容
「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル! 充実の研修制度/キャリアアップ可能/事前の施設見学・相談歓迎 お客様の生活機能や背景要因をトータルで見て、お客様がこうあり たいと思う生活の実現のために、他職種と連携、調整を図りながら 必要なサービスを必要な量組み込んで生活基盤を支えていきます。 <仕事内容> ・訪問介護計画の作成、利用申込みの調整 ・お客様の状態変化、サービスへの意向の定期的な把握 ・居宅介護支援事業者との連携(サービス担当者会議出席等) ・ヘルパーに対しての具体的援助方法の指示及び情報伝達 ・ヘルパーの業務の実施状況の把握、業務管理 ・ヘルパーに対する研修、技術指導 など
採用人数
2 人
応募条件
年齢 (64歳以下)(65歳定年のため(省令1号))
学歴 不問
必要な経験
必須
介護職員としての実務経験
雇用形態
正社員(常勤)
給与
  • 月給2935万円


  • <諸手当>
    処遇改善手当  44,600 円~44,600 円
    資格手当  15,000 円~20,000 円
    級地手当  3,125 円~3,125 円
    ライフプラン手当  8,000 円~8,000 円
    通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 50,000円
    ・ICT手当:2,000円/月 ・扶養手当(試用期間終了後)  配偶者:一万円/満18歳未満の子:五千円  第3子以降:一万円/満60歳以上の親:五千円 ・時間外勤務手当あり

    <昇給・賞与>
    昇給 あり 金額 1月あたり 0 円 ~ 5,000 円(前年度実績)
    賞与 あり(2回) 400,000 円 ~ 520,000 円
    月平均労働日数
    20.7日
    休日休暇
    その他 週休2日(毎週)
    年間休日 116日
    有給休暇(6ヶ月後) 10日
    ・シフト制 ・リフレッシュ休暇 1日/月 ・こども休暇(未就学児1名につき5日付与)
    勤務時間
    (1)8時30分~17時30分
    休憩60分
    ※訪問時間により変動の可能性あり ・シフト制 
    時間外勤務 あり(月平均10時間)
    保険
    雇用 労災 健康 厚生
    転勤の可能性
    あり 転勤範囲
    就業規則
    あり(フルタイム・パート)
    試用期間
    あり(異なる   条件の内容・試用期間中は扶養手当なし その他同条件)
    スタッフ数
    52人(女性40人、パート37人)
    車通勤
    社宅・寮
    なし
    託児所
    なし
    育児休業取得実績
    あり
    介護休業取得実績
    あり
    看護休業取得実績
    なし
    定年制
    あり (一律 65歳)
    退職金
    あり(勤続 3年以上)
    再雇用
    なし

    法人情報

    業種
    老人福祉・介護事業
    法人(事業者名)
    株式会社 ツクイ 埼玉圏
    住所
    〒338-0837 埼玉県さいたま市桜区田島2-5-23
    設立年
    1969年
    資本金
    33億4,220万円
    事業内容
    グループ会社の経営管理、デイサービス、在宅介護サービス:訪問介護/訪問入浴/訪問看護/居宅介護支援、居住系介護サービス:有料老人ホーム/サービス付き高齢者向け住宅/グループホーム等
    従業員数
    21,700人
    特徴・PR
    「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国47都道府県で約750の事業所を運営する企業
    • 求人受付 2024-11-06
    • 有効期限 2025-01-31

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