[2ページ目] 未経験可のケアマネジャー求人・転職・給与（富山県） | グッピー

当社は北陸を中心に介護事業を展開する「サンケアグループ」に属しています。この事業所は令和５年３月に新規事業所として開業したばかりです。施設と共に成長できる職場を目指しています。

地域の人々にとって必要とされ続ける医療、福祉施設として、スタッフの教育やスキルアップに力をいれています。またワークライフバランスを重視しており、働きやすい職場環境を目指します。

薬局・看護業務・ケアマネジメント業務を行っています。　グループ全体の従業員数　４５０名（２０２４年８月１日現在）

北陸電力（株）の１００％出資会社。グループの一員として、従業員が生き生きと快適に働くことができるよう、様々な頑張りやチャレンジに対する報奨金の支給や休暇取得促進等を実施しています。

私たちと関わるすべての人（利用者・家族・地域の人・働く人など）がスマイルとハッピーになることを理念として活動している社会的企業です。●Ｈ２６仕事と子育て両立支援企業を県より受賞

薬局・看護業務・ケアマネジメント業務を行っています。　グループ全体の従業員数　４５０名（２０２４年８月１日現在）

薬局・看護業務・ケアマネジメント業務を行っています。　グループ全体の従業員数　４５０名（２０２４年８月１日現在）

私たちと関わるすべての人（利用者・家族・地域の人・働く人など）がスマイルとハッピーになることを理念として活動している社会的企業です。●Ｈ２６仕事と子育て両立支援企業を県より受賞

当法人は、竹内式介護理論、自己決定・自己選択の夢のみずうみ村方式を取り入れています。

０歳から１００歳までのフィットネスジムを目指し、個人が今目標とする健康づくりをサポートしていくお仕事です。明るい方、運動が大好きな方歓迎、未経験者でもお気軽にお問い合わせ下さい。

明るく家庭的な雰囲気の中で、要介護高齢者の自立を支援するというやりがいのある仕事です。人と人との触れ合いを大切にした心のこもった介護を一緒に提供していきたいと考えておリます。

「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に全国　４７都道府県で７５０以上の事業所を運営する企業

地域の保健・医療・福祉の分野において積極的に取り組んでいる法人です。職員教育と福利厚生を充実させています。

介護事業を通じて地域に密着し、地域の安定と福祉に貢献します。また働く仲間は財産と考え、物心両面の充実を追求します。透明性の高い経営、全員参加の事業運営を目指します。

　昭和４２年以来、だれもが支え合いながら安心して暮らすことができるよう、行政をはじめ、福祉関係団体と連携しながら、様々な地域福祉活動・事業を行っています。

１８歳から７８歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いています。年間休日が１２３日以上あり、福利厚生も充実しています。入社後１年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります

１８歳から７８歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いています。年間休日が１２３日以上あり、福利厚生も充実しています。入社後１年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります

１８歳から７８歳と幅広い年齢の職員が和気あいあいと働いています。年間休日が１２３日以上あり、福利厚生も充実しています。入社後１年間は個別に担当職員が指導する研修プログラムがあります

身体あるいは精神的に疾患のある老人等に対し、治療、看護介護、リハビリ等の適切な医療サービスを提供

職員全員が一丸となって新しいものを全員でつくりあげていこうとする会社です。「なごみの郷　氷見」で検索すると当社ホームページが表示されます。どうぞご覧ください。

理念「いくつになっても　どんな状態になっても　未来に夢と希望　勇気と誇りを持つ」　　障がい者の就労支援を併設した久遠チョコレート事業で障がいのある方の賃金アップを目指す

運営理念である利用者様主体のサービス提供、地域に密着した環境作り、介護技術の向上を追及しています。利用者様が楽しかった！と思える一日を目指しています。

利用者が笑顔あふれるライフスタイルを維持できるよう、豊富な経験を生かして、福祉と医療の双方の視点から質の高いケアを提供しています。

高齢者の方・障がい者の方が長年住み慣れた土地で安心して暮らせるよう、地域に根ざし、地域との交流を大切にする施設です。

「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に全国　４７都道府県で７５０以上の事業所を運営する企業

寝たきり老人０を目指して、１日も早い家庭復帰を目指す。

当法人は、富山市丸の内を拠点とし１１事業所を運営しており、医療面で桝谷内科、桝谷整形外科がサポートする地域に根ざした医療・介護グループです。

社協の経営方針「誰もがやさしい福祉のまちづくり」を目指して、住民に対する福祉サービスを展開している。　福利厚生が充実・休暇取得しやすい・働きやすい職場です。

「自らが輝き、人を元気にする」という企業理念を掲げ、従業員一人ひとりが輝けるように待遇改善や職場環境改善に力を入れています。２０２２年６月東証グロースへ上場いたしました。