[119ページ目] ケアマネジャー求人・転職・給与 | グッピー

職員の働きやすさ・幸せを追求している法人です。　ご利用者様に幸せを感じてもらうためには、　働く職員の幸せが不可欠だと考えております。

職員の働きやすさ・幸せを追求している法人です。　ご利用者様に幸せを感じてもらうためには、　働く職員の幸せが不可欠だと考えております。

令和４年８月３１日より、医療・福祉・介護・教育など事業を展開するスミレ会グループの傘下に加わり、地域に根差したサービス提供に努めてまいります。

キャリアアップ、協働、幸せを目指して、一人ひとりが主役となり活動しています。前向きに意見を出し合い、アイディアを具現化、実現しています。明るく自分らしさを持って仕事が出来る環境です

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「愛し愛される施設」を基本理念とするＩＭＳグループは、新しい都市型モデルとして医療・福祉サービスの拠点整備を進めて参ります。

法人設立以来、地域に貢献する福祉サービスを目指してきた。介護保険の居宅サービス事業として訪問介護・通所介護・居宅支援の各事業を行う他、ＮＰＯとして地域社会の発展に資す事業を行う。

全施設入居金無料。「がんばりすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。政府の成長戦略に賛同して当社では女性管理職候補の採用を積極的に推進します。

「ここで働く人が幸せでないとよい介護はできない」という理事長方針の下、時短勤務や長期休暇、産休支援、夜勤専従化等、働きやすさをとことん追求しているので、離職率が低いことが特徴です。

「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国４７都道府県で約７５０の事業所を運営する企業

ユニットケア型特養（１００名）です。採光豊かな明るい施設で、笑顔のたえない明るい施設をめざしています。市社協退職金制度有り（正社員のみ）日勤帯送迎バス有り。

法人の理念を「尊厳」と定め、これまでも長崎県対馬市で安定した法人運営を行ってきました。平成３１年３月に埼玉県川口市に特養を設置し、さらなる事業拡大として平塚市にも特養を設置します。

高齢者・障害者・児童に対し、施設及び地域・在宅で、人権尊重を基本とする良質なサービスの提供を通して潤いと安らぎのある生活を支援いたします。

理念「いくつになっても　どんな状態になっても　未来に夢と希望　勇気と誇りを持つ」　　障がい者の就労支援を併設した久遠チョコレート事業で障がいのある方の賃金アップを目指す

利用者の皆さんに「今日も１日楽しかった！たくさん笑ったわ！」と言ってもらえる笑い声が絶えない施設でありたいと願い、スタッフ一同支援しています。

運営理念である利用者様主体のサービス提供、地域に密着した環境作り、介護技術の向上を追及しています。利用者様が楽しかった！と思える一日を目指しています。

利用者が笑顔あふれるライフスタイルを維持できるよう、豊富な経験を生かして、福祉と医療の双方の視点から質の高いケアを提供しています。

高齢者の方・障がい者の方が長年住み慣れた土地で安心して暮らせるよう、地域に根ざし、地域との交流を大切にする施設です。

「笑顔と言葉がけ」を合言葉に、利用者の想いに寄り添ったサービスの提供を目標としています。　私たちと思いお同じくする仲間を募集しています。

高齢化社会にあって対人関係の仕事です。お年寄りに心と心でふれ合って生き甲斐と安心を与えるやり甲斐のある仕事です。

長野南福祉会が運営する各施設はご利用者とそのご家族が安心して生活するケアを行います。やる気にあふれる元気なスタッフが揃っている明るい職場です。

４０年以上にわたって、内科・外科医院として地域医療に貢献してきましたが、現在は介護福祉の分野でも地域のお役に立ちたいと頑張っております。