[64ページ目] ケアマネジャー求人・転職・給与 | グッピー

法人全体としては、特別養護老人ホーム並びに各種居宅介護サービス、幼保連携型認定こども園を運営し、地域における高齢者福祉、児童福祉の向上を目指しています。

地域に密着した介護の提供

社会福祉法人聖徳園グループの施設として平成２５年９月にオープン。高齢者の方々が安心して潤いのある生活を過ごしていただけるよう、様々な援助サービスを行っています。

平成２３年に開設した日本最大級の全室個室の新型特別養護老人ホ　ームです。個人の能力如何で上級職に就くチャンスがあります。グ　ループ企業も多数あります。

創業３０年の歴史があります。子ども施設から高齢者施設まで幅広く運営しています。

総合医療施設としてトータルヘルスケアーを目指し、地域とともに歩んできた西の京病院グループだからこそ、２．５対１の手厚い介護・看護体制による安心で快適な暮らしを提供できる施設です。

介護を必要とする高齢者に対して看護、入浴、食事、リハビリテーション等を行ない医療ケアと日常生活サービスを併せて提供し在宅ヘの復帰を支援する。

若さあふれる医院です。アットホームな外科、内科医院です。デイケアセンター、グループホーム併設あり。

地域の人々との繋がりを大切にしながら、笑顔で過ごせるサービスと空間を提供します。

当社は、２００１年の創業以来「ご利用者が心から満足できる日本一の介護サービスの提供」を目指しています。日本一とは、自分の親、自分自身が使いたくなる介護サービスの提供のことです。

当社は、２００１年の創業以来「ご利用者が心から満足できる日本一の介護サービスの提供」を目指しています。日本一とは、自分の親、自分自身が使いたくなる介護サービスの提供のことです。

明るく安心でき、ゆったりとした環境の中で２４時間介護のもと、少人数での共同生活をサポートいたします。家庭的な雰囲気の中で毎日を笑顔で送れるますようスタッフ一同心がけています。

患者様、お客様の満足の追求を通じ、社会に貢献する会社をめざします。とともに、社員の自己啓発による自己成長を実践する場を提供し、社員の成長とともに会社を成長させていきます。

患者様、お客様の満足の追求を通じ、社会に貢献する会社をめざします。とともに、社員の自己啓発による自己成長を実践する場を提供し、社員の成長とともに会社を成長させていきます。

平成１４年１２月開設。地域に根ざし、社会に貢献する医療機関である事を目的とします。

当法人が運営する総合福祉施設『南風の丘』は、障がい者や高齢者はもとより地域にお住まいのすべての世代の皆さんが集い、多様な形で交流できる地域福祉の拠点を目指しています。

昭和４０年開業、今年で地域医療に約６０年間貢献。２０２０年にクリニックを新築し、スタッフ・患者様ともに過ごしやすい環境が整いました。是非、共に働いていただける方を募集しています！

平成２５年６月１日より医院にグループホーム２ユニットを併設し医療と介護を充実させて地域に貢献します。

「私達はご利用者様の生き甲斐をサポートする伴走者である」の企業理念のもと愛情に溢れ承認し常に感謝の心を持ち行動しています。

当園は、高齢者を対象として、介護保険の適用を受け、老後を快適に暮らせるように地域に根ざした介護を目指しています。

当園は、高齢者を対象として、介護保険の適用を受け、老後を快適に暮らせるように地域に根ざした介護を目指しています。

医療法人社団刀圭会の協立病院、老健アメニティ帯広・本別及び訪問看護ステーション、居宅介護支援事業所など関連事業所もあり、医療福祉介護保険等のニーズにも対応することが可能です。

全国４５０箇所の事業所を展開し、特に訪問入浴サービスは全国トップクラスの会社。デイサービスや介護付有料も積極展開し、暮らしをトータルサポートする会社として地域に根ざしています。

全国４５０箇所の事業所を展開し、特に訪問入浴サービスは全国トップクラスの会社。デイサービスや介護付有料も積極展開し、暮らしをトータルサポートする会社として地域に根ざしています。

全国４５０箇所の事業所を展開し、特に訪問入浴サービスは全国トップクラスの会社。デイサービスや介護付有料も積極展開し、暮らしをトータルサポートする会社として地域に根ざしています。

「誰もが安心して暮らすことができる地域づくり」を目指し、地域福祉・在宅福祉活動、各種介護保険事業を行っています。

小規模多機能ホームくわのみあんなか　小規模多機能ホームくわのみとみおか

創業は明治２１年、当施設は、赤門ヘルスケアグループの事業所として、平成９年１０月に開設しました。

本当のチームケアを目指し、お客様やそのご家族、職員や地域の方々に「あって」よかった、「あえて」よかったと思ってもらえる会社を目指しています。

本当のチームケアを目指し、お客様やそのご家族、職員や地域の方々に「あって」よかった、「あえて」よかったと思ってもらえる会社を目指しています。