CRCの年収・給料・賞与（ボーナス）
CRCの給料として公的に発表されているデータはないため、厚生労働省が発表する、令和4年賃金構造基本統計調査の「その他の保健医療従事者」の項を参照して紹介します。
平均年収は443万3,300円、月給は各種手当込みで31万3,100円、賞与・ボーナスの平均は67万5,800円となっています。初年度の年収はおおよそ278万円程度で、そこから50歳代にかけて500万円超まで年収が増加していく傾向にあります。
| CRCの給料相場 | |
|---|---|
| 年収 | 443万3,000円 |
| 月給 | 31万3,100円 |
| 賞与・ボーナス | 67万5,800円 |
| 初任給 | 23万800円経験年数0年、20〜24歳の平均月給） |
| 時給 | 1,745円 |
厚生労働省「令和4年賃金構造基本統計調査」より
今回の 教えてグッピー CRC では、CRCの初任給や規模別・年齢別の年収、月給、手当などについて見ていきます。
目次
CRCの初任給
CRCの平均初任給（勤務経験0年の平均給与）は、令和4年賃金構造基本統計調査の「その他の保健医療従事者」の項を参照すると、20〜24歳で諸手当を除いた月給が23万800円（諸手当除く）、年収換算で278万600円となっています。年齢を問わず、全体としては月給が22万1,300円、賞与・ボーナス等が2万9,100円、年収換算で268万4,700円となっています。
CRCの平均年収
令和4年賃金構造基本統計調査のCRC（その他の保健医療従事者）によると、平均年収は443万3,000円（2022年、10人以上の事業所）で、過去3年の調査結果では420〜440万円で推移しています。事業所の規模でみると、1,000人以上の事業所が497万2,900円と一番高く、規模が小さくなるにつれて給与水準が低くなる傾向が見られます。
勤務先の規模別の年収
CRC（その他の保健医療従事者）の平均年収を勤務先の規模別に比較すると、経験を積んだ従業員が多く在籍している1,000人以上の事業所が497万2,900円と一番高く、5〜9人の規模の小さな事業所では319万1,700円となり、規模の小さい施設ほど、給与水準も下がる傾向にあります。
勤務先規模別 CRCの年収
厚生労働省「令和4年賃金構造基本統計調査」より
年齢別の年収
CRC（その他の保健医療従事者）の年齢別収入をみると、50歳代あたりまでは年齢を重ねるごとにある程度、収入が増加していく傾向を見ることができます。年代ごとに見ると、20〜24歳のキャリアスタートの年代では338万5,300円、少しずつキャリアを積み始める30歳あたりから400万円台へ上昇していきます。経験や責任も大きくなり始める40歳代に500万円台になり、ピークは経験豊富な55〜59歳で540万4,200円となります。CRCは経験を積み、専門知識を磨くことで、治験の実施やデータ管理などの重要な業務に役立てます。そのため経験が長くなると、より高度な業務や責任を担当することが求められるため、給料の引き上げが行われることがあります。
年齢別の年収
| 年齢 | 年収 |
|---|---|
| 20～24歳 | 338万5,300円 |
| 25～29歳 | 385万5,400円 |
| 30～34歳 | 423万8,800円 |
| 35～39歳 | 451万2,900円 |
| 40～44歳 | 512万7,200円 |
| 45～49歳 | 456万2,400円 |
| 50～54歳 | 517万2,700円 |
| 55～59歳 | 540万4,200円 |
| 60～64歳 | 469万6,900円 |
| 65～69歳 | 294万9,600円 |
厚生労働省「令和4年賃金構造基本統計調査」より
平均年収の推移
賃金構造基本統計調査によるCRC（その他の保健医療従事者）の平均年収は、ここ3年で420万〜440万円を推移しています。ただしこれらの数字は保健医療従事者のすべての職種を平均しているため、2020年からはじまった新型コロナウイルスに対する薬剤の治験の実績を考慮すると、これより若干高くなっていると推測されます。
CRC 年収推移
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）より集計
CRCの月給
CRC（その他の保健医療従事者）の月給は、平均31万3,100円です。この中には時間外勤務などの諸手当が2万3,200円含まれており、ここから所得税や社会保険料などを引いた額が月給として支給されます。当調査の対象者の平均年齢は39.0歳、平均勤続年数が8.8年とされています。事業所別に見ると、1,000人以上の大きな規模の事業所の月収が33万5,000円と一番高くなり、規模が小さくなるほど給与水準も低くなる傾向が見られます。
CRCの月給
| 組織規模 | 5～9人 | 10～99人 | 100～999人 | 1,000人以上 | 全事業所平均 |
|---|---|---|---|---|---|
| 月給 （手当込み） | 25万3,000円 | 30万5,600円 | 31万300円 | 33万5,000円 | 31万3,100円 |
| 月給 （手当含まず） | 24万5,500円 | 28万5,700円 | 28万8,000円 | 30万2,600円 | 28万9,900円 |
| 平均年齢 | 43.1 | 40.4 | 39.3 | 35.5 | 39 |
| 勤続年数 | 9.7 | 9.3 | 8.3 | 8.4 | 8.8 |
厚生労働省「令和4年賃金構造基本統計調査」より
賞与・ボーナス
CRC（その他の保健医療従事者）の賞与は、1,000人以上の大きな規模で95万2,900円と一番高くなり、次に100〜999人の規模で71万3,300円、10〜99人の規模で51万5,200円と、規模が小さくなるほど金額も低くなる傾向が見られます。
CRCの賞与・ボーナス
| 組織規模 | 10～99人 | 100～999人 | 1,000人以上 | 全事業所平均 |
|---|---|---|---|---|
| 賞与・ボーナス | 51万5,200円 | 71万3,300円 | 95万2,900円 | 67万5,800円 |
賃金構造基本統計調査（厚生労働省）より集計
CRCの時給
短時間で働くCRC（その他の保健医療従事者）の時給平均は1,745円です。事業所の規模別では、従業員数が10〜99人の事業所で1,583円、次に1,000人以上の事業所で1,843円、最も高いのは100〜999人の事業所で1,970円となっています。
公務員の給与
CRCの公務員としての職場は、厚生労働省や地方の保健所、国公立の病院などです。厚生労働省においては、国の保健医療政策や医薬品の規制・監督などを担当しています。治験の監督や承認業務を担当する職員としてCRCが採用されていることがあります。保健所、病院などにおいては治験センター等で治験業務や研究支援業務、管理業務などを行っています。
給与水準は地方公務員給与実態調査における医療技術職を参考にすると、基本給にあたる給料月額が30万7,245円、その他の手当を合算すると38万8,685円となります。職場の規模や専門性、責任の大きさによってその価格は変動します。
手当・福利厚生
病院や研究施設などで働くCRCには、従業員及びその家族の生活を支援するために各種の福利厚生が提供されます。「法定福利」と呼ばれる健康保険や厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険など、「法定外福利」と呼ばれる住宅手当や通勤手当、有給休暇、資格取得支援、出産・育児休暇、院内保育所を含む託児所・保育所など、生活に不安を感じることなく仕事に専念できるよう、また従業員のモチベーション向上のために、様々な福利厚生を利用することができます。また、CRCは専門的な知識やスキルを継続的に向上させる必要があるため、研修やキャリア開発支援が提供される場合があります。組織内での研修プログラムや外部のセミナーへの参加支援、資格取得支援などが含まれることがあります。
