[61ページ目] 社会福祉士求人・転職・給与 | グッピー

「人を一番大切にします。」の基本理念の元、地域密着の介護事業者として、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活が送ることができるよう、多角的な介護サービスを提供しています。

「人を一番大切にします。」の基本理念の元、地域密着の介護事業者として、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活が送ることができるよう、多角的な介護サービスを提供しています。

「人を一番大切にします。」の基本理念の元、地域密着の介護事業者として、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活が送ることができるよう、多角的な介護サービスを提供しています。

「人を一番大切にします。」の基本理念の元、地域密着の介護事業者として、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活が送ることができるよう、多角的な介護サービスを提供しています。

昭和５４年知的障害者施設いからしの里を開設して以来、地域の皆様のニーズに応じ、老人ホームや保育所等も手掛け、子ども・高齢者・障がい者の統合福祉の増進に取組んでいる社会福祉法人です。

昭和５４年知的障害者施設いからしの里を開設して以来、地域の皆様のニーズに応じ、老人ホームや保育所等も手掛け、子ども・高齢者・障がい者の統合福祉の増進に取組んでいる社会福祉法人です。

昭和５４年知的障害者施設いからしの里を開設して以来、地域の皆様のニーズに応じ、老人ホームや保育所等も手掛け、子ども・高齢者・障がい者の統合福祉の増進に取組んでいる社会福祉法人です。

構成市町村（三条市、見附市、長岡市）の支援を得て設立される。施設は旧栄町の中心に位置し、地域に密着した福祉、介護の拠点として事業展開をしている。

構成市町村（三条市、見附市、長岡市）の支援を得て設立される。施設は旧栄町の中心に位置し、地域に密着した福祉、介護の拠点として事業展開をしている。

福祉の拠点として地域から期待される施設。職員育成システム、資格取得バックアップ、職員互助会（職員同士の親睦会）、永年勤続表彰制度あり。

地域密着型、病診連携における地域の介護問題も含めて多様なニーズにあわせて信頼される医療を基本方針として役職員一同努力しております。

地域密着型、病診連携における地域の介護問題も含めて多様なニーズにあわせて信頼される医療を基本方針として役職員一同努力しております。

介護相談からご利用まで総合的にサポートし、地域に根ざした介護サービスを提供しています。思いやりのこもったおもてなしを心がけ、介護職員への教育・処遇改善に努めています。

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

組合員の幸せと地域社会のために、食と福祉と助け合いの事業と活動のネットワークによるシナジー効果を発揮し、健康長寿で安全安心な福井づくりに、組合員と職員の協同の力で挑戦しています。

「曖」とは、ほのぼのとした日差しという意味。あたたかい施設で　子どもたちとたのしくすごします。

当園は、平成２６年４月に開園し裾野市・長泉町を中心に４０名のお子様をお預かりしています。子どもたちに適した環境の中、家庭的な雰囲気で最適な療育を進めています。

株式会社アブレイズはリハビリに特化した介護施設です！『できる』が増えるを理念として多くの専門職が元気に働いています。利用者様の機能回復のサポート！やりがい溢れる職場です♪

現在、８つの特別養護老人ホーム（伊豆の瞳・陽光園・外神陽光園・羽鳥の森・秦野陽光園・高部陽光園・沼津南陽光園・大富陽光園）を運営しています。

現在、８つの特別養護老人ホーム（伊豆の瞳・陽光園・外神陽光園・羽鳥の森・秦野陽光園・高部陽光園・沼津南陽光園・大富陽光園）を運営しています。

現在、８つの特別養護老人ホーム（伊豆の瞳・陽光園・外神陽光園・羽鳥の森・秦野陽光園・高部陽光園・沼津南陽光園・大富陽光園）を運営しています。

賀茂地域にて５拠点のご高齢者向け福祉施設を展開し、地域に根ざした介護サービスの提供を通して支え合う地域の実現を目指しております。また、地域福祉の担い手育成にも力を入れています。

年齢も経験も幅広い、とにかく明るい思いやりの強いスタッフが集まり、常に良いものは何かをみんなが考え意識し『利用者一人ひとりを大切に』を心掛けて行動しています。

全国に広がる「そよ風」ネットワーク。複合介護サービスを提案しています。明るく元気で、健やかなヒューマンライフを支えます。本社：東京都港区北青山２－７－１３　プラセオ青山ビル

ワーカーズコープは、働く人々、市民がみんなで出資し責任を分かち合って、人と地域に役立つ仕事をおこす協同組合です。就労に当たり、出資金が必要です（退職時に返還）。

ワーカーズコープは、働く人々、市民がみんなで出資し責任を分かち合って、人と地域に役立つ仕事をおこす協同組合です。就労に当たり、出資金が必要です（退職時に返還）。

「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国４７都道府県で約７５０の事業所を運営する企業

家庭と仕事の両立がしやすい職場づくりに努めています。

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れています。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業

スタッフが財産ととらえ人材育成や福利厚生の充実に力を入れています。愛知県ファミリーフレンドリー企業に登録されました。女性職員の育児休暇取得率は１００％です。くるみん認定企業