きむら歯科クリニック（南武線久地駅徒歩3分） 歯科医師求人
- 神奈川県川崎市多摩区
- 久地駅
- 正社員（常勤）
- 社保完備
- 未経験可
- 賞与あり
- 月給80～200万円
週休３日も可能です！女医さんも活躍しています！
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診療室 -
待合室
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診療室
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最先端設備1
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スタッフ
高収入を得たい方におすすめ
給与の歩合率は保険診療25%、自費診療25%です。衛生士による処置も売上になります。診療には必ず衛生士がつきますので治療(売上)の効率が良いと思います。
週休３日も可能です！女医さんも活躍しています！
当院は川崎市多摩区と川崎市高津区の境で、久地駅近くに位置していますが住宅街であるため、患者様はお子様からご高齢の方までいらっしゃいます。世田谷区、川崎市宮前区や川崎市麻生区から来院される方もいらっしゃいます。経験豊富な先生には地域の方々のために十分にその力を発揮していただき、経験が浅い先生やブランクがある先生には臨床医として必要なことを学んでいただきながら地域に貢献していただきたいと存じております。そして長く働けるような環境をご用意しています。また将来開業をお考えの先生には、この時代に合ったノウハウをマスターしていただけると思います。全歯科衛生士と歯科医師がすべての患者様情報をシェアする当院オリジナルの方法で、患者さんに寄り添い、スタッフとの交流を通じて多くを学び、人間的にも大きく成長できる職場だと考えております。どうぞよろしくお願いします。
求人情報
- 勤務先名称
- きむら歯科クリニック（南武線久地駅徒歩3分）
- 住所
- 神奈川県 川崎市多摩区 堰3‐7‐1 １F
- 最寄駅
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ＪＲ南武線 久地駅
- アクセス
- 久地駅徒歩3分
- 業種
- 職種
- 歯科医師
- 仕事内容
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外来診療中心で、1枠30分で、患者さん担当制で、C処、P処置、エンド、補綴、外科を中心に一般診療をお願いしたいと思っております。保険治療を基本ととらえ、自費治療も行っています。
数年前から、国策として、歯周治療の流れが大きく変わり、SPTやP重防が導入され、患者さんに対しての説明、算定の導入、算定の仕方、提供文書の内容(例えばSPT対象歯や通院間隔の記載）とタイミング、混合歯列期のP重防は必ず再SCが必要であったり、そこに実地指をからめ、赤染、プラークインデックスの計算、文書提供、ドクターへの終了(時間)の報告、など複雑ですがすべてご指導致します。
またタービン、コントラ、バーは使用すればほぼ血液、体液が付着するため、患者様のため、スタッフのため、歯科医師自身のため、タービン、コントラ、バースタンドは患者様ごとにすべて交換し、消毒、超音波洗浄、滅菌を徹底しています。
強制ではないのですが、もしご希望があれば私がレクチャーでき、実際に患者さんに取り組んでいただけるものを列挙致します。簡単な埋伏智歯抜歯、（審美領域前歯部を含む)MTM、インプラント（主にアストラ、ガイドサージェリー）、GBR(オープンバリアメンブレンテクニック含む＋バイオオス＋エムドゲイン）、小児床矯正＋プレオルソ、インビザライン、ダイレクトボンディング、歯学英会話(英検１級の取り方もレクチャーできます）、阿部二郎式総義歯(ゴシックアーチを含む）、ノンクラスプデンチャー、ホワイトニングとブライトニング、FOP＋リグロス(MWF。インプラント二次オペでは角化歯肉増やすためAPFをすることも）、口腔内スキャナーi700、レーザー療法、ジスロマック＋ペリオバスターor抗真菌薬による歯周内科療法、EMS社のエアーフロー、歯根端切除、除去(ワンピースブリッジをひと固まりとして、バラバラにせずに除去→時短できます）、マグフィット、コンフォートデンチャー(シリコンデンチャー）ポールスプリントの理論、３Dリンガルの理論などです。カリエスの除去や抜糸の仕方までマニュアルがあります。ほぼすべてマニュアルがありますので安心して取り組めます。
- 応募資格
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実務経験：1年以上(研修医を終了していること）
管理者経験：不要
他に必要とする技術：
・歯科医師国家資格
・ブランクがあったりで不安であっても、丁寧にご指導致します。
・外国人の患者さんも少しいらっしゃるので、英会話ができると助かります(日本人だけ担当することもできます） - 雇用形態
- 正社員（常勤）
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
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月給制
月給 80万円～200万円 固定残業代を含まない - 給与補足
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経験、能力などを考慮して決定させていただきます。
臨床研修終了後1年目固定給40万円/月
臨床研修終了後2年目固定給45万円/月
臨床研修終了後3年目固定給50万円/月
臨床研修終了後3年目では直近３ヶ月の売上を考慮して歩合給も可能です。
・歩合率は保険25％、自費25％(自費は担当Dr.か歯科衛生士が説明致します。)
臨床研修終了後4年目、固定給80万円もしくは歩合給(保険、自費ともに25%)
・歩合制でも最低保証60万円/月があります。
・予約に歯科衛生士枠がありますが、担当患者さんの予防治療や歯周治療を歯科衛生士がしたとして
も、担当Dr.の売り上げとなります。
・アシストに必ず歯科衛生士がつきますので治療(売上）の効率が良いです。
・・当院における月ごとの総売上に対する自費率はおよそ35％～50％となります。
・保険医を失うことが無いように、保険診療のルールを徹底させております。
- 諸手当の内訳
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交通費全額支給します。
- 試用期間
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試用期間：あり
試用期間中の給与変動：なし
3か月間の試用期間中に給与の変動はありません。 - 休日休暇
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週休2日
年末年始：7日
特別休暇等：7日
有給休暇(初年度)：10日
詳細・その他：
年末年始休暇、慶弔休暇、夏期休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇などがあります。 - 年間休日
- 120日
- 勤務時間・休憩
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平日 9:30～13:00 14:30～18:30
土曜日 9:30～13:00 14:30～17:00
水曜日は休診日。祝日のある週の水曜日は診療しています。
診療時間にもゆとりがあるため、肉体的に無理のない範囲で働けると思います。 - 雇用状況
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平均月間残業時間（前年度実績）
月 0 時間程度
平均有給取得日数（前年度実績）
10 日 - 福利厚生
- 昇給年一回（給与制）、資格支援、資格手当、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、社会保険(国保ではありません）、労災保険、厚生年金、雇用保険、賠償責任保険、交通費全額支給、講習会参加半額支援、冬期インフルエンザ予防接種手当(全額支給)、定期健康診断(全胸部X線含む、全額支給）
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
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教育研修制度：あり
社外研修への参加補助（休暇）,社外研修への参加補助（費用）
講習会等への参加支援しています。もちろん強制ではありません。
多くの講習会参加費は半額補助しています。 - スタッフ構成
- 歯科医師 常勤２名 非常勤３名
歯科衛生士 常勤６名 非常勤4名
歯科助手 常勤4名 非常勤２名
- 備考
- 歯科界の現状を真剣に考えてる先生:
歯科医師にとって例えば、技術やスタッフとのコミュニケーションなどの成長が必要だと思います。現在の歯科界の厳しい現状を冷静に受け止め、成長を通し、技術と知恵で乗り越えていこうとお考えの先生の未来は明るくなると信じております。共感いただける先生にぜひいらしていただきたいと思います。
患者様を通して:
患者様との距離感は非常に難しいと思います。私は基本的に対等であるべきだと考えています。患者様に全力で対応することで、治療後には感謝の気持ちをいただけると思います。ただこれでやりっぱなしではなく、ここから予防歯科を通して末永いお付き合いが患者様と始まります。そして患者様のお口の健康を守る。この一連の流れのを通し、経験と成長とやりがいを実感していただけると思います。 - 補足
- 営業時間：
【午前】月～金 9:30～13:00 14:30～18:30
土 9:30～13:00 14:30～17:00
休診日 : 完全週休2日(水・日)祝日 年末年始、夏季、GW、有給休暇
診療科目 : 歯科、矯正歯科、小児歯科、歯科口腔外科
院長出身大学 : 北海道大学
法人情報
応募方法
- 選考方法
- 面接
- 提出書類
- 履歴書、資格証明書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
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【2】採用担当者よりご連絡
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【3】面接（見学含む）
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【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間～１カ月とお考えください。
- 連絡先
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