もりわき歯科 歯科衛生士求人
- 兵庫県芦屋市
- 芦屋(阪神線)駅
- 正社員(常勤)
- 社保完備
- 賞与あり
- 月給26~40万円
- 独自応援金:30,000円
- 勤続お祝い金:30,000円
【18時までに退社】【月給26万円〜】【駅徒歩1分】北欧型予防歯科♪
福利厚生を重視したい方におすすめ
【18時までに退社】【月給26万円〜】【駅徒歩1分】北欧型予防歯科♪ 有給取得率80%超え 産休育休実績あり
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■ 給与/応募要件
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【正職員】月給 260,000円 〜 400,000円
歯科衛生士免許
#ブランク可 #予防メインテナンス
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■ 仕事内容
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予防メインテナンスに取り組んでいただきます。
当院は、予防先進国スウェーデンをお手本に、科学的でシンプルな予防歯科を実践しています。
■仕事内容
・予防メインテナンス
初診時の資料採得から歯周初期治療、メインテナンスまでを患者担当制で行います。
45分~1時間の予約時間で、余裕を持って取り組んでいただけます。
・小児歯科
小児の予防メインテナンスのほか、小児予防矯正(マイオブレース®︎)を行っており、MFT(口腔筋機能療法)を行って頂くこともできます。
・診療補助
業務の空き時間等にアシスト業務を行ってもらうことがあります。
・受付業務
主に担当患者の会計と予約取得を行なってもらいます。
※研修カリキュラムが終了するまでは、先輩スタッフや院長のサポートがつきます。
#予防歯科 #北欧 #患者担当制 #歯周治療 #専用ユニットあり
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■ アピール
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開院してまだ2年の若いクリニックですが、順調に患者さんが増えてまいりました。
今回はスタッフの産休育休による募集です。
予防歯科が当院のメイン業務であり、衛生士さんが主役の医院です。
長く働ける環境づくりとして、9月から診療時間を変更し、17:40退勤を実現しました。
「働きやすさ」と「やりがい」を重視しています。
●◆◇当院の特徴 をご紹介◇◆
●【1】お仕事内容
予防メインテナンス・診療補助・小児メンテ
・ユニット3台(うち予防専用2台。今後さらに増設予定)
・歯科衛生士専用で余裕をもったアポイント時間を確保
(保険メインテナンス:大人30~60分、子ども15~30分)
・患者担当制で、初診からメインテナンスまで1人で担当できます
・新人DHの1日担当患者人数:4~7名
●【2】教育・サポート体制
無理なくお仕事を覚えて頂くことが出来る体制が整っています。
◎研修カリキュラムがあります
◎マニュアル完備で都度確認できます
◎先輩スタッフや院長にいつでも相談出来ます
◎診療時間内に院内研修を実施しています
◎外部セミナーへの参加補助いたします。
●【3】安心して勤務出来る待遇
顧問社労士がいるため、労働条件が整備されています
社保完備(協会けんぽ加入)
駅から徒歩1分で通勤に便利
17:40退勤◎月残業時間5時間程度
昇給あり、賞与年2回※歩合制
健康診断全額補助
有給計画付与なく、有給をとりやすい環境
祝日振替診療なし
試用期間中の給与変動なし
●先輩DHの声
「担当制なので、患者さんと信頼関係を築きやすく、仕事もやりやすい。」
「先輩スタッフがいつもサポートしてくれて安心するし、すぐ仲良くなれました。」
「Drと術前ディスカッションしたり、術後のフィードバックももらえ、すごく勉強になります。衛生士に任せっきりではなく、チームで診療しているのだと感じます。」
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■ 給与の備考
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< 月給について >
・新卒の方:月給26万円〜
・経験2年以上の方:月給28万円~40万円
※経験者の初任給はスキルや経験年数を考慮して優遇します。
※前職・経験を考慮し、当院の人事評価制度に基づいて決定
・固定残業代10時間分、皆勤手当を含む。
試用期間3~6ヶ月(試用期間中の雇用条件変更なし)
通勤手当を別途支給(上限15,000円/月)
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■ 待遇
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・社保完備(協会けんぽ、雇用保険、労災保険、厚生年金)
・昇給あり(実績:年1回、医院および個人の実績による)
・賞与あり(実績:年2回、売上に対する歩合)
・健康診断費用全額補助
・インフルエンザ、B型肝炎予防接種補助あり
・制服の付与あり
・更衣室、スタッフルーム、スタッフ専用トイレ完備
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給
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■ 教育体制・研修
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教育研修制度あり
社内外研修への参加補助(セミナー参加費を一部負担)
資格取得支援制度
復職支援制度(産休育休からの復帰実績あり)
#資格取得支援 #セミナー参加費補助 #研修制度あり
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■ 勤務時間
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月・火・木・金・土
8:40~13:00 / 14:00~17:40
※休憩 60分13:00~14:00
※月平均残業時間 5時間程度
18時までに退社可能。プライベートも大切に出来ます。
#残業ほぼなし #18時までに退社可能 #残業月10時間以内
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■ 休日
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【休診日】日、祝、水
祝日振替診療なし
#週休2日 #祝日の振替診療なし
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■ 有給休暇
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有給休暇(勤続半年から)
医院による計画付与はなく、各自希望日に取得しています。
有給休暇を取得しやすい職場作りをしています。
求人情報
- 勤務先名称
- もりわき歯科
- 住所
- 兵庫県 芦屋市 公光町10-2 MCビルアネックス4階
- 最寄駅
-
阪神電気鉄道本線 芦屋(阪神線)駅
- アクセス
- 阪神芦屋駅から徒歩1分
- 業種
- 歯科医院
- 職種
- 歯科衛生士
- 仕事内容
- 主に、衛生士業務を担っていただきます。
医院の状況に応じて、受付・アシスト業務を兼務いただきます。 - 応募資格
- ◆歯科衛生士資格をお持ちの方
・未経験/ブランク可
・第2新卒大歓迎
・経験者優遇 - 雇用形態
- 正社員(常勤)
- 雇用期間
- 試用期間6ヶ月。原則、契約満了時に雇用期間の定めのない契約に更新。
- 給与
-
月給制
月給 26万円~40万円 固定残業代を含む 上記給与には固定残業代(18,000円/ 10時間)が含まれています
- 給与補足
-
上記給与には皆勤手当3,000円、固定残業代18,000円を含んでいます。
経験、能力などを考慮して給与を決定させていただきます。 - 諸手当の内訳
-
皆勤手当月3,000円、別途交通費15,000円まで支給
- 試用期間
- 6ヶ月の試用期間あり。
- 休日休暇
- ・完全週休2日制(水/日/祝日休診)
・年末年始休暇:5日
・有給休暇:法定通り - 年間休日
- 120日
- 勤務時間・休憩
- 8:40-17:40(休憩60分)
休日:水・日・祝日 - 雇用状況
- 平均月間残業時間(前年度実績)
月 5 時間程度 - こだわり
- 【社保完備】【平均年齢20代】【年間休日120日以上】【完全週休2日制】【週休2日以上】【転勤なし】【駅ナカ・駅チカ】【昇給あり】【賞与あり】【退職金制度あり】【年末年始休み】【車通勤OK】【バイク通勤OK】【育児支援制度あり】【すぐに勤務可】【経験者優遇】【仕事ブランクOK】【教育研修制度充実】【オンライン面接OK】【残業10時間以下】
- 福利厚生
- 交通費支給(上限15,000円)
退職金あり。 - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
- ◆研修制度:あり
・外部セミナー補助制度
・資格取得支援 - スタッフ構成
- 常勤3名
- 勤続お祝い金
-
30,000円
GUPPYより支給する勤続お祝い金になります。
※GUPPYからの勤続お祝い金を受け取るには、
入職決定後1か月以内に入職日の申請、勤続6か月経過後に口座登録の計2回GUPPYへの申請が必要です。詳しくはこちら
※応募時期により勤続お祝い金の支給対象外となる場合があります。 - 独自応援金
-
30,000円
入職後、6か月経過後の給与にて支給します。
法人情報
- 業種
- 歯科医院
- 法人名
- もりわき歯科
- 代表者
- 森脇 一都
- 住所
- 〒659-0065 兵庫県芦屋市公光町10-2 MCビルアネックス4F
- 設立
- 2022年
- 事業内容
- 歯科医院
- 従業員
- 3名
平均年齢:24歳
応募方法
- 選考方法
- 面接、適性検査
- 提出書類
- 履歴書、資格証明書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
▼
【2】採用担当者よりご連絡
▼
【3】書類選考
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【4】面接(見学含む)、適性検査
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【5】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※応募から内定までの平均期間は1週間~1カ月とお考えください。 - 連絡先
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