神奈川県川崎市川崎区 介護職・ヘルパーの求人 No.7353062
川崎医療生活協同組合 介護職・ヘルパー求人
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求人情報
- 勤務先名称
- 川崎医療生活協同組合
- 住所
- 神奈川県川崎市高津区
- 最寄駅
- JR南武線 久地駅 から 徒歩4分
- 職種
- 介護職員・ホームヘルパー
- 仕事内容
- ・介護老人保健施設での療養棟介護業務です。 ・療養棟80名、デイケア25名/日で運営しています。 変更範囲:会社が定める業務
- 採用人数
- 1 人
- 応募条件
-
年齢 (18歳 ~ 59歳)(労基法61条 深夜業務/定年年齢(60歳)未満の募集)
学歴 専修学校以上 - 必要な経験
- 必須
介護施設での業務経験者優遇 - 雇用形態
- 正社員(常勤)
- 給与
- 月給19~28万円
<諸手当>
常勤職員手当 12,000 円~12,000 円
介護福祉士手当 1,500 円~4,000 円
勤続手当 1,500 円~15,000 円
処遇改善加算手当 11,000 円~11,000 円
通勤手当 実費支給(上限なし)
家族手当:扶養一人目11,000円 その他増えるたび5,000円 勤続手当:就職後4年未満まで1年毎500円増 就職後5年以上5,000円 就職後6年以上から1年毎に1,000円増 深夜割増手当別途支給
<昇給・賞与>
昇給 あり
賞与 あり(2回) 2.1ヶ月分- 月平均労働日数
- 21.2日
- 休日休暇
- その他 週休2日(詳細はご確認ください)
年間休日 110日
有給休暇(6ヶ月後) 10日
4週8休制度 - 勤務時間
- (1)8時45分~17時15分
(2)17時00分~9時00分
休憩60分
シフト制 (2)は休憩150分 ※年間所定労働時間:1920時間
時間外勤務 なし - 保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 転勤の可能性
- あり 転勤範囲
- 就業規則
- あり(フルタイム・パート)
- 試用期間
- あり(同条件)
- スタッフ数
- 75人(女性60人、パート25人)
- 車通勤
- 不可
- 社宅・寮
- なし
- 託児所
- あり
保育園完備(川崎区) - 育児休業取得実績
- あり
- 介護休業取得実績
- あり
- 看護休業取得実績
- あり
- 定年制
- あり (一律 60歳)
- 退職金
- あり(勤続 5年以上)
- 再雇用
- あり (上限 65歳まで)
法人情報
- 業種
- 病院
- 法人(事業者名)
- 川崎医療生活協同組合
- 住所
- 〒210-0804 神奈川県川崎市川崎区藤崎4-21-2
- 設立年
- 1951年
- 資本金
- 11億8,101万円
- 事業内容
- 医療事業(内科、外科、小児科、産婦人科、耳鼻咽喉科、泌尿器科、皮膚科、リハビリテーション科、精神科、麻酔科、神経内科、放射線科、消化器科、呼吸器科、循環器科)病床数:267床
- 従業員数
- 1,100人
- 特徴・PR
- 川崎医療生協は1951年発足以来「いつでも安心してかかれる医療・介護」を目指し、市内1病院8診療所1介護老人保健施設5訪問看護ステーション2ヘルパーステーション等を運営している。
- 求人受付 2024-11-22
- 有効期限 2025-01-31
問い合わせ方法
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