[104ページ目] ヘルパー･介護職求人・転職・給与 | グッピー

綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。

綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。

綜合警備保障ＡＬＳＯＫグループとして「必要な人に、必要なサービスの提供を」の経営理念のもと、お客様だけでなく従業員にも愛される会社を目指しております。定年６５歳以降も再雇用あり。

当法人は、身体障がい者の利用者様を中心に日中、居宅、夜間の部分と幅広く支援しております。法人内の様々な施設が連携しながら利用者様の生活を支援しています。

平成１４年５月より、豊浦町にて開所。　

平成１８年５月定款を改正し福祉関連事業を展開する事を決定

新潟県及び首都圏で介護付き有料老人ホームを中心にサービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・訪問介護など高齢者ケアサービスを展開しております。

新潟県及び首都圏で介護付き有料老人ホームを中心にサービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・ショートステイ・グループホーム・訪問介護など高齢者ケアサービスを展開しております。

「住み慣れた町、家庭的な雰囲気の中で自分らしく、あなたらしく」をキャッチフレーズとして民家改造型のグループホームです。平均年齢の若いスタッフが活躍しています。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。

介護保険サ－ビス事業を積極的に展開するために、興味の有る方、やる気の有る方を求める。

介護保険サ－ビス事業を積極的に展開するために、興味の有る方、やる気の有る方を求める。

介護保険サ－ビス事業を積極的に展開するために、興味の有る方、やる気の有る方を求める。

７事業所が連携をとり合う事が、利用者に対しての利便性と捉え、又、１人の利用者が在宅生活を送るのに必要なサービスをとり揃え対応している。職員は知識、心、技術をモットーとしている。

医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。　　　１７９

サービス付き高齢者向け住宅に併設した事業所です。　　

サービス付き高齢者向け住宅に併設した事業所です。　　

２ユニット定員１８名の認知症グループホームです。事業場は木のぬくもりが感じられる和風作りとなっています。介護スタッフと看護師、協力医療機関が連携して入居者様の生活を支援しています。

１０代～６０代の幅広いスタッフが活躍しています。　　　明るく快適な施設を共に作っていただける方をお待ちしています。　

訪問看護と連携し、医療依存度の高い患者様も断らず受入しております。

どんな人も心豊かに生きることができる社会の実現を目指して活動している当事者団体です。

私たちの訪問介護事業の特徴は障害福祉サービスに特化し、専門スタッフによる身体・知的障害者向けの専門的ケアサービスを提供します。

遠州鉄道が運営する介護施設「ラクラス」“すべての人の「心ゆたかに楽しく暮らす」をお手伝いします”を基本理念に、地域にとってなくてはならない存在を目指します。

社会福祉法人三和会が経営する公共的な老人福祉施設で住民福祉に貢献している。

平成１６年８月開設の施設です。活発で思いやりのある人材を求めます。

学校法人が１００％出資する子会社です。　２０２４年１２月に【ＰＡＣＩＦＩＣウェルフェア南天白（住宅型有料老人ホーム）】新規ＯＰＥＮ予定です。

学校法人が１００％出資する子会社です。　２０２４年１２月に【ＰＡＣＩＦＩＣウェルフェア南天白（住宅型有料老人ホーム）】新規ＯＰＥＮ予定です。

そよ風では、介護スキル研修等の各種研修を、階層別職種別に実施　さらに、全社やエリア別の研修、各施設での研修等、年間９００回を超す研修により、職員のスキルアップを支援しています。