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当社は、高齢者の皆様が住みなれた地域での拠点となる介護施設を目指しています。「その人らしく、ゆったり、のびのびと・・・」を運営方針に笑顔あふれる社会づくりに貢献して参ります。
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
小児から高齢者までの内科系急性期医療及び慢性疾患の治療。高齢者、重症障害者等の長期療養サービス、リハビリテーション及び在宅ケアの推進 *事業所画像情報あり
軽度な知的、精神障害をお持ちの方向けの障がい者向けグループホーム。安心して暮らせる家庭的雰囲気の中「自分で出来る様になりたい」という前向きな方が地域でのびのび生活できます。
介護の必要な方とご家族のために、安心と信頼のサービスを提供しています。全国サニーライフ現在123施設。やわらぎ苑9施設しており、高齢者福祉に微力ながら貢献したいと思っております。
全施設入居金無料 「頑張りすぎない勇気」をキャッチフレーズに低価格でのサービス提供に努めています。
平成14年NPO法人。20年の生活支援の実績があります。
先輩の多くが無資格・未経験で入職、今はベテランになっています。パートでも、能力アップとともに正職員を目指す方が多くいます。勤務態度や技術を勘案して、正職員への登用も提案します。
急性期病院としての外来診療や入院加療および、急性期からの円滑な移行で継続的に医療提供する回復期機能として回復期リハビリテーション病床・地域包括ケア病床を有効に活用した医療を提供する
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「職員が豊かな人生を築けること」を事業目的の1つとしております。職員研修・指導はきめ細かく行っているので「温かく楽しく学べる職場環境」になっています。
『安心の提供』を理念に医療福祉サービスに力を注いでいます。多職種がチームを組み、責任を持つことこそ専門性と捉えます。生活との両立、人間関係作り、教育研修を大切にしています。
明るく働き易い環境で、あたたかさを大切にしている職場です。 埼玉県より、多様な働き方(ゴールドマーク)の認定施設で、仕事をしながらスキルアップもできます。
お年寄り個々の人格を最大限に尊重し、最後まで人として尊ばれる生活を送って頂く。現在は常識になったお年寄りへの水分補給も当名栗園が全国に先駆けて実施した。医食同源が基本理念。
地域の皆様が年齢を重ねても住み慣れた地域で生活し続けることができるようにお手伝いをさせていただくことができるような信頼感のある事業所を目標にしています。
福祉社会の創造理念のもと地域に密着し福祉サービスを行っています。各種研修プログラムにて知識技術を身に付けることが可能。 10代~70代まで幅広い年代が活躍中!
社会福祉法人幸志会は地域に根差した社会福祉事業の運営を行っています。向上心のある多世代が活躍している活気溢れた職場です。勤務条件等、希望があれば柔軟に対応します。
創立16年目の会社です。レベルアップを目指し、職員一同意見を出し合いながら仕事をしています。
地域との交流を大切にしており、地域密着型の施設として長く勤務している職員が多い。
メディア取材多数!話題のソーシャルベンチャーです!『楽しく働く』をモットーに福利厚生や資格取得支援が充実!残業ほぼなし。転勤なし。有給取得推奨!保育園や社宅の利用制度もあります。
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