[56ページ目] 残業なしの幼稚園教諭求人・転職・給与 | グッピー

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。

平成１５年４月開所の特別養護老人ホームを中心とした複合型施設です。神奈川県相模原市と東京都杉並区に介護事業、保育事業を展開しています。福利共済制度あります。

平成１５年４月開所の特別養護老人ホームを中心とした複合型施設です。神奈川県相模原市と東京都杉並区に介護事業、保育事業を展開しています。福利共済制度あります。

満０歳から満５歳までの幼児を教育いたします。

専門学校を６校運営し介護福祉・社会福祉・保育・幼稚園教諭・調理・製菓・美容・ビジネス・公務員・医療事務等、幅広い分野のスペシャリストの養成をしています。又こども園運営しています。

創業１１０周年を迎える新潟県を代表する総合物流企業。今年県内４社目となる経団連への加盟を果たした。日本の災害時には救援物資の無料配送を行うなど地域貢献を理念とする。

先生同士の仲が良く担任でない先生もみんな子どもたちのことを知っているようなアットホームな園です。

先生同士の仲が良く担任でない先生もみんな子どもたちのことを知っているようなアットホームな園です。

スタッフ皆仲が良く、チームワークのとれた職場です。

一人ひとりを大切にした心を育む保育園です

幅広い事業を行っていて様々な部署で経験でき、キャリアアップできます。託児所の設置や職員研修支援など働きやすい環境づくりを行っています。

音楽・体育等教育と取り入れた幼児教育を行なっている。

家族のような心と手の温もりが感じられる、そんな真心のこもった暖かい介護・保育を目指しています。

子どもの個性を伸ばす保育をめざしています。ゆったりした環境づくりを心がけています。

必ず複数の保育士で保育するチーム保育により、個々の保育士の負担を軽減します。一般的な園と比べて園児数に対する保育士の配置比率が高く心と体に余裕ができるので落ち着いた保育ができます。

必ず複数の保育士で保育するチーム保育により、個々の保育士の負担を軽減します。一般的な園と比べて園児数に対する保育士の配置比率が高く心と体に余裕ができるので落ち着いた保育ができます。

必ず複数の保育士で保育するチーム保育により、個々の保育士の負担を軽減します。一般的な園と比べて園児数に対する保育士の配置比率が高く心と体に余裕ができるので落ち着いた保育ができます。

必ず複数の保育士で保育するチーム保育により、個々の保育士の負担を軽減します。一般的な園と比べて園児数に対する保育士の配置比率が高く心と体に余裕ができるので落ち着いた保育ができます。

教師陣の質の高さ、園児の安全管理体制の充実等保護者から絶大な信頼のある幼稚園です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◇０１２

教師陣の質の高さ、園児の安全管理体制の充実等保護者から絶大な信頼のある幼稚園です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　◇０１２

地元美濃、関を中心に、住宅、店舗、工場等を設計施工します。　パナソニック耐震住宅工法使用　お客様とともに家づくりをするのが特徴です。

保育所型認定こども園を運営しています。当園では、モンテッソーリメソッドに基づいた保育を実施しています。職員は優しい人ばかりで、とても明るく働きやすく安心で楽しい職場です。

子供達との関わり方を学べる為、子育て中の方は日常に役立てることができ、子育てを終えた方も培った能力を生かすことができます

障害児の放課後及び余暇支援をしています。少人数の勤務者ですが退職者がなく温かな人的環境です。

職員の働きやすさ、働きがいを考え、業務改革をしていく土壌が　あります。

中部地方で保育施設を１４園と複合老人介護ホーム１施設、関東地方で保育施設の園を運営しています。

職員の働きやすさ、働きがいを考え、業務改革をしていく土壌があります。

東海エリアで保育１４施設および介護１施設、関東エリアで保育８施設を運営しています。