株式会社ケアプラス【まごころベルサービス】 東京みなと営業所 マッサージ師求人
- 東京都港区
- 三田駅
- 正社員（常勤）
- 社保完備
- 未経験可
- 月給25.5～30万円
【直営店のみ展開中/ALSOKグループ】あん摩マッサージ指圧師(正社員)の募集◎【会社説明のみも歓迎】
-
訪問医療マッサージとは -
研修風景
-
【直営店のみ展開中/ALSOKグループ】あん摩マッサージ指圧師(正社員)の募集◎【会社説明のみも歓迎】
◎業界内の待遇改善をしていくのが当社の使命です
「まだまだ労働環境が万全とは言えない、この業界の待遇を明確にし良くしたい！」
「ALSOKグループだからこそ出来ることがある！」
そういった思いから今回の待遇改善に踏み切りました。
◎今までとどこが変わった？
働きやすく、かつ今まで以上に活躍ぶりを評価させていただく制度改定となりました。
■等級制度の改革
施術師のスペシャリストコースとして新しい等級を新設しました。
その為、貢献度の高い施術師の方には年収500万円以上も可能！
■年間休日の増加
なんと今までの110日から5日増え115日に♪
【参考】当社施術師の平均給与
2018年 ： 272,000円
2023年 ： 303,000円 (5年間でなんと約30,000円UP!!)
全国平均 ： 257,000円 (2022年度)
◎そもそもケアプラスってどんな会社？
ケアプラスは自宅療養が必要な方や介護が必要な方等を対象に、国家資格（あん摩マッサー
ジ指圧師）を持った施術師が、ご利用者のご自宅や介護施設を訪問。
機能訓練型の医療マッサージを提供しております◎
現在、全国に29拠点、1ヶ月当たり最大で約6,000名のサービス提供実績がございます。
◎全国にある29拠点は直営店！！
当社の全ての拠点は直営店での展開となっております。
直営にこだわる大きな理由としては、「サービスの質」を下げたくないからです。
効率良く会社の知名度や売上規模を大きくするのであれば、フランチャイズシステムほど
最適なものはありませんが・・・質の均一化は必ずと言っていいほど図れなくなります。
その為、今後もフランチャイズ展開はせずに直営でコツコツ展開して参ります。
◎あれ、警備会社のALSOK？
ALSOKは、警備業の大手として有名な企業ですが、2012年から介護事業へ参入し、2023年
度における介護事業の売上高は475億円まで成長しています。
ケアプラスは、2018年からALSOKグループとなり、ALSOKグループの介護施設に入居され
ているご利用者へのリハビリも積極的に取り組んでいます。
プライム市場上場企業のALSOKグループなので、経営基盤もしっかりしており、安定した
経営環境の中で更に成長していくことが可能です。
◎そもそも訪問医療マッサージは未経験だけど大丈夫？
「あん摩師の資格はあるけど訪問未経験。それでも応募できますか？」
「新卒から今の治療院しか経験がなくて心配・・・」
という方もご安心ください！ すぐには一人で訪問させません。
当社はしっかりとした研修制度が充実しています。
新卒の方はもちろん、訪問未経験でスタートする中途の方も多数在籍。
【プリセプター制度】により、先輩施術師がマンツーマンで付き添います。
運転に自信のない方でも安心の【セーフティドライブ研修】も用意◎
◎訪問医療マッサージに興味はあるけど、自家用車がありません・・・
訪問時に必要な社用車は、会社が貸与いたしますのでご安心下さい。
社用車のガソリン代や、訪問時のパーキング代はもちろん、自宅付近の月極駐車場代
（直行直帰の場合）など、他にも色々と「貸与品」が充実しています。
■社用車（車、バイク ※原付三輪スクーター）
■社用携帯（スマートフォン）
■制服（ポロシャツ、フリース、アウター） など
基本的にご自身の負担はないので、安心して施術に専念が可能です◎
◎コロナ禍におけるケアプラスはどうだった？
コロナ禍の厳しい市場環境においても、ALSOKグループの強みを活かしいち早く業績を
回復。結果的に「解雇」や「労働条件の引き下げ」は一切行いませんでした。
給与に関してはコロナ禍前の水準を超えて支給することで、従業員の雇用を守り切ること
ができました。
◎資格を活かしてなるべく長く働きたい！
有給消化率73％を超え、ご家庭と両立して長期就業できる環境です。
また、法定通りの産前産後休暇はもちろんのこと、独自のマタニティ休暇（特別有休休暇）も
ある為、女性でも長くご活躍いただける環境も整っております。
◎キャリアアップよりもスキルアップに興味あります！
定期的な勉強会の開催や、教育支援制度も導入しております。
※現在、勉強会やセミナーはオンライン（teams）で開催しております。
人と接する事が好きな方、大歓迎いたします♪
是非皆様のご応募をお待ちしております。
求人情報
- 勤務先名称
- 株式会社ケアプラス【まごころベルサービス】 東京みなと営業所
- 住所
- 東京都 港区 芝3-31-5 福田ビル203号室
- 最寄駅
-
都営地下鉄三田線 三田駅
ＪＲ山手線 田町駅
- アクセス
-
都営三田線 三田駅 徒歩５分
JR山手線 田町駅 徒歩９分 - 業種
- 職種
- マッサージ師
- 仕事内容
-
あん摩マッサージ指圧師業務
※高齢者や障がい者の方のご自宅、あるいはご入居の施設へ訪問してマッサージを提供していただきます。 - 応募資格
-
あんま・マッサージ指圧師免許
普通自動車運転免許（AT可） - 雇用形態
- 正社員（常勤）
- 雇用期間
- 雇用期間の定めなし
- 給与
-
月給制
月給 25.5万円～30万円 固定残業代を含む 上記給与には固定残業代(25,000円/ 15時間)が含まれています
- 給与補足
-
★未経験の方：25万5千円～スタート
★経験者の方：（最大）30万円からスタート可能です。
★ 半期（6ヶ月）に一度(4月/10月)の査定により、成果手当を付与いたします。
★想定年収モデル
◎入社1年目：年収320万円
月額給与：255,000円
インセンティブ：130,000円（若竹賞＋青竹賞）
◎入社3年目：年収390万円
月額給与：323,000円
等級3級、残業月平均5時間、平均売り上げ85万円を想定
◎入社5年目：年収490万円
月額給与：410,000円
等級5級、残業月平均10時間、平均売り上げ105万円を想定 - 諸手当の内訳
-
残業手当100％支給
交通費支給(月5万円まで) - 試用期間
-
3ヶ月～6ヶ月
※給与・社会保険共に同条件 - 休日休暇
-
完全週休2日制
原則は土日休み(月9日間、2月のみ8日間のシフト制で年間休日115日)
6ヶ月経過後年次有給休暇10日、リフレッシュ休暇(年5日)
慶弔休暇、産前産後休暇、災害休暇、生理休暇、育児休暇、介護休業制度あり - 年間休日
- 115日
- 勤務時間・休憩
-
9：00～18：00
残業は月平均6時間（時間外手当あり） - 雇用状況
-
平均月間残業時間（前年度実績）
月 6 時間程度
平均有給取得日数（前年度実績）
5 日 - 福利厚生
-
◎福利厚生
労働組合や健康保険組合が提供する福利厚生制度を利用可能
◎各種保険
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、施術賠償責任保険
◎貸与
制服、社用携帯、社有車(車・バイク) - 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 教育研修
-
◎新入社員オリエンテーション（研修）
◎理学療法士によるセミナー視聴可能
◎定期勉強会開催
◎教育支援制度（専門書購入・外部セミナー参加費用の70％を会社が負担） - 備考
- EBMマッサージ療法とは？:
”科学的根拠に基づいた治療効果の高い医療マッサージの手技療法”です。
利用者の身体状況を医学的評価で把握し、実績のある臨床データや改善事例を基に科学的根拠に基づいたプランニングを行うので、利用者ひとりひとりに合わせた最も効果的な治療（施術）を可能とするテクニックです。
ご利用者ひとりひとりのプランニングを行うことにより、自然とご利用者の最善の治療(施術)を考えることになります。
また、定期的に技術研修を行っていますので常に新しい環境で学ぶことができます。
法人情報
- 業種
- 法人名
- 株式会社ケアプラス
- 代表者
- 山下 寿朗
- 住所
- 〒105-0014 東京都港区芝3-40-4 三田シティプラザ2Ｆ
- 設立
- 2007年
- 資本金
- 6,902万円
- 事業内容
- 在宅療養者向け『訪問療養マッサージ』サービスの提供
医療保険によるマッサージ施術に関する請求及び事務代行事業
- 事業所
- 北海道、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、長野県、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、福岡県
- 従業員
-
280名
平均年齢：38歳
平均勤続年数：5年
応募方法
- 選考方法
- 面接、適性検査
- 提出書類
- 履歴書、職務経歴書
- 選考プロセス
- 【1】グッピー応募フォームからご応募
▼
【2】採用担当者からご連絡
▼
【3】面接（面接は1回のみ♪）
▼
【4】採用・内定
※勤務開始日は、ご相談に応じます。
※面接は1回のみです。 - 連絡先
- 連絡先はログインするとご覧いただけます。
株式会社ケアプラス【まごころベルサービス】 東京みなと営業所の採用担当者に直接応募・問い合わせができます。
- 営業活動や営利を目的とする情報提供等に上記の連絡先の利用を禁止します。
- 当サイトの求人情報（文章・写真など）の無断転載は固く禁止します。
