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「確かな医療、まごころこめて」を理念に、患者さんや地域の方々に親しんでもらえる病院づくりを進めています。フルタイムやパート等多様な働き方に対応し、働きやすい職場作りに努めています。
長岡ヘルスケアセンター(長岡病院)は能力開発・人材育成を何より大切と考えます。 ◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆
H14よりユニットケアの理念のもと、少人数グループケアで顔見知りの関係をつくりながら、個人の尊厳を大切にして、ご利用者の生活実現を目指しています。 ★会社案内・画像情報あり★
平成18年4月1日開設
地域で期待され、信頼され、地域の皆さまの幸せづくりに貢献できる病院をめざし、栄仁会の在宅関連施設においても地域に根ざした手作りの医療・介護活動を展開しています。
平成25年5月に事業開始。ありそうでなかった夜間の新サービス。ますます高齢化が進む中、地域密着型で夜間安心して在宅生活が送れるよう訪問介護支援を行っています。
看護師が会社を設立し、訪問看護ステーションを開業。病気や障害があっても地域生活ができる多様なニーズに応えるサービスを展開。食生活や子育てなど生活支援も重点的に取り組んでいます。
急性期医療から在宅医療や介護、ターミナルケア、さらには保健予防活動まで、独自のネットワークを活かしてトータルにサポートしております。◆「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人◆
「個人の尊重」を基本理念とし、多くのニーズを抱えるご利用者様とそのご家族様のより良い生活支援に寄与出来る様 日々努力を重ねている会社です。
当法人が運営する高齢者福祉施設は、城陽市の市街にあり、交通の便にも恵まれ、行き届いた老人福祉の総合施設です。
医療関連及び介護事業の最大手。就業前後のキャリアアップ制度の充実に取り組んでいる。また、女性の社会進出にも注力しており「次世代認定マークくるみんマーク」を取得。
業界初のサービス「軟水」を使用していますので、手荒れの心配なし。基本固定ルートで回っていますので安心していただけます。
人を大事にし人を育てる会社。笑いとほめあう社風で安心して働けます。充実した研修制度がありスキルアップ可能です。厚労省日本一パートが活躍できる会社に表彰されました。般27-20462
急性期から慢性期までの幅広い疾患の患者様を対象に地域医療に貢献しております。 (雇用保険本社一括:2603-8278-0)
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精神科訪問看護の利用者様が多いです。身体疾患もおられます。
京都一円に介護・保育サービスを展開する地域に根ざした地域包括ケアシステムを目指す社会福祉法人です。
京都市内に2拠点、宇治市内に2拠点、城陽市内に2拠点、木津川市内に1拠点、合計7拠点にて事業展開しています(特別養護老人ホーム4箇所、ケアハウス2箇所、デイサービス7事業ほか)
地域に密着し、自宅へ訪問し看護、リハビリテーションの実施
昭和52年日本で初めて訪問入浴サービスを事業化。在宅介護サービスで国内最大手。
訪問看護と連携し、医療依存度の高い患者様も断らず受入しております。
看護職員、リハビリ職員が連携し業務を行っています。
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