[281ページ目] 准看護師求人・転職・給与 | グッピー

会社を取り巻く全ての人が幸せになれる会社を目指します。

循環器内科　心臓血管外科　内科　の診療　令和４年１２月法人化

循環器内科　心臓血管外科　内科　の診療　令和４年１２月法人化

将来の介護、医療、カルチャー事業を考え、新しい施設運営に取り組んでいます。ご利用者様には来所された時よりも楽しく元気になってお帰りいただくことを大切にしています。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

施設利用者一人ひとりのニーズと意思を尊重し、可能性の実現と生活の質の向上に努めながら福祉サービスを提供している。

法人ホームページをご覧下さい。　　＊ユースエール認定企業

法人内すべての事業が知的障害の方を対象としており、自閉症の方が全体利用者の６割ほどを占めています。利用者年齢は未就学児～成人と、幅広い年齢層の方へ支援をしています。

小規模のホームで、家庭的で個別に合ったベストの介護サービスを提供いたします。

明るく家庭的な雰囲気の職場である。　軽井沢の保養所使用可能。

明るく家庭的な雰囲気の職場である。　軽井沢の保養所使用可能。

急性期医療が成功し一定の安定期に入り、長期の療養やリハヒ゛リテ－ションが必要となってきた患者さんを受け入れる長期療養型の病院、在宅治療が可能になるまで゛安心して入院療養。

「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に全国　４７都道府県で７５０以上の事業所を運営する企業

「いしかわ魅力ある福祉職場認定」事業所。　研修の充実、資格取得を積極的に推進。ＩＣＴ導入で介護労働の生産性を図り、目標を持って働ける環境づくりに努めています。

昭和５５年に創立。地域に必要とされる施設づくりに努力している。

病院　外来１日１００名、地域包括ケア病床１３床　医療療養病床９床　菅沼病院介護医療院　１０床

フランチャイズ先の支援による教育研修プログラムをスタッフ全員が受講して、利用者様の安全、安心な介護の提供を目指します。施設内リフト浴あり、不自由な方でも入浴を楽しんでもらっています

明るく前向きに楽しく仕事ができる環境と人間関係作りに重点を置き、事業を進めております。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　１７８ユ

大正８年７月加藤内科医院を創院。以後加藤病院として地域医療に尽力して参りました。平成６年病室を改造し「病院と老人ホームの中間施設となる老人保健施設香蘭荘を開設しました。

人との出会いを大切により良い介護・福祉活動を目指し日々努力しています。利用者・ご家族にとって安心・安全な施設づくりをモットーに社内教育・研修に力を入れています。

人との出会いを大切により良い介護・福祉活動を目指し日々努力しています。利用者・ご家族にとって安心・安全な施設づくりをモットーに社内教育・研修に力を入れています。

昭和５８年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。

昭和５８年設立、訪問介護・訪問入浴等の在宅介護事業、ショートステイ・グループホーム・小規模多機能等施設の運営を合わせて、地域に密着した企業として福祉事業を総合的に展開。

社の行動目標として「オリジンで働く事で楽しさや成長できる　事を実感できる環境づくりや社員のより良い待遇面の改善をス　タッフ全員で取り組む」を行っております。

老人保健施設１００床　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　寛ぎと安らぎの展望風呂

圧倒的福利厚生！をテーマにスタッフへの待遇・福利厚生の充実を理念に揚げています。人事考課による評価制度、生産性向上の取り組みなどにより、頑張った分だけの対価が還元される仕組みです。

圧倒的福利厚生！をテーマにスタッフへの待遇・福利厚生の充実を理念に揚げています。人事考課による評価制度、生産性向上の取り組みなどにより、頑張った分だけの対価が還元される仕組みです。

緑豊かな大石の地で、”社会に奉仕できる喜び、社会から信頼され　る喜び”を理念に、入居者様や職員が安心出来る施設を一緒に作り　ましょう！

ますます社会問題化している老人福祉に対する国の施策に添い、恵まれた自然環境の中で、思いやりと潤いある家庭的なホームを目指しています。

婦人科・内科面等でのアンチエイジング