[167ページ目] 准看護師求人・転職・給与 | グッピー

地域の人々との繋がりを大切にしながら、笑顔で過ごせるサービスと空間を提供します。

訪問介護・看護・リハビリや居宅介護支援事業など介護・医療領域での活動を主に行っている。

訪問介護・看護・リハビリや居宅介護支援事業など介護・医療領域での活動を主に行っている。

他職種との距離も近く気軽に意見を交わしながら経験を深めていくことのできる職場です。笑顔をモットーに患者様へ最善の医療の提供を目指しています。

河原医院を母体とし、今在家に老人保健施設、グループホーム等を開設し、老人介護事業に進出

マミーズファミリーとは「お母ちゃんたちの家族」という意味です。皆で心を合わせて、日本一お母さんを元気にして、お子さんを日本一可愛がる日本一ハッピーな保育所を目指しています。

平成１８年より介護事業を運営しています。職員とともに利用者様、ご家族様、地域の皆様が、あたたかく暮らせる暮らしづくりを目指します。

一般医療の他、訪問看護事業・訪問介護事業等、時代のニーズにあった活動を従業員一同、誇りをもって行っています。

当ホームの運営方針は利用者の尊厳と主体性を重視し、質の高いサービスの提供、活き活きとして生活できる温もりのある施設を目指しています。

約４０年にわたり松山市を中心に愛媛県内において、高齢者総合保健福祉施設を多数運営し、地域の在宅福祉、高齢者福祉のために尽力しています。

２４２床のべッドを保有する地域の中核病院として皆様の健康増進に貢献いたしております。

２４２床のべッドを保有する地域の中核病院として皆様の健康増進に貢献いたしております。

平成元年開院以来、地域医療を目指して順調に業績を伸ばし現在、地元から高い評価を受けております。

６５年以上に亙って地域医療・育児支援に取り組んでいます。職員の福利厚生に力を入れており、５月の黄金週間には７連休の休みも取れます。診療は５時半に終わり、６時までに帰宅可能です。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。　

日常生活全般の支援や体力づくり、レクリエーション、お買い物、おでかけ、地域交流などの社会生活の支援をとおし、ご利用者の「安心、安全、清潔、健康、快適な暮らしの支援」を行っています。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。　

「みんなが集い、みんなで支える」という精神のもとに地域貢献・地域社会づくりに取り組み、支援センターも併設し、「安心の窓口」として信頼される事業所を目指している。

在宅介護複合施設としての機能だけでなく、介護予防にも積極的に取り組み、さらに近隣の施設とも連携を取りながら、「安心のサービス基地」として地域から信頼される施設を目指しています。

東洋医学を取り入れ、地域との交流を深めながら在宅サービスにも力を入れている。また、介護予防、生きがいづくりの観点からパークゴルフ場、ゲートボール場も併設している。

正社員の割合が約８０％と、業界内では正社員率が高い会社です。　

診療所とグループホーム、小規模多機能があり、医療だけではなく、介護部門も、利用者の皆様を支援出来るようスタッフー同頑張っております。

当社は９割が女性職員です。社内には、ウォーターサーバーもバリスタも自由に使えます。勤務中、口をモグモグしたり、子供や夕食の話をしているような会社です。

昭和５４年開院、内科・胃腸科・循環器科・外科・整形外科・泌尿器科・理学診療科・放射線科以上の診療科目を持ち、１２４床のべット数を持つ病院です。

「ツクイは、地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任をもってお客様と社会に貢献する」を理念に、全国４７都道府県で約７５０の事業所を運営する企業

「心が動けば体が動く・笑顔を育み共に歩む」をモットーにしています。

私たちは、地域の中核病院として、安心・安全な質の高い技術力で、患者様のための医療を目指します。

施設入所者及び利用者に対し、よりよい介護サービスを提供し、元気で活気のある職場環境　

相談支援を中心に地域の福祉全般の支援に取り組んでいます。研修会等も定期的に行っています。今後は地域に必要な資源を創造し、人が成長する会社として事業展開しています。

令和４年８月に新設の社会福祉法人です。障害者支援施設の運営を令和５年４月から開始しています。誰もが安心して生活できる地域を目指して、福祉の観点から必要なことをひとつずつ実践します。