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京都市内に2拠点、宇治市内に2拠点、城陽市内に2拠点、木津川市内に1拠点、合計7拠点にて事業展開しています(特別養護老人ホーム4箇所、ケアハウス2箇所、デイサービス7事業ほか)
昨年設立したところのアットホームな会社です。
児童発達支援事業所「KID ACADEMY宇治校」を運営。脳の発達段階に合わせた適切な支援実施。脳科学に基づく独自の療育カリキュラムを提供。
看護師、リハビリ専門士が個々の特性を活かし、適格なアドバイスと利用者様の個別評価を実施する。これと同時に、他機関への情報を発信し、地域間のネットワークに対して強化を図る。
子どもの自主性・主体性を尊重し、異年齢の集団でコミュニケーション能力を育んでいきます。また誉める保育で子どもの存在を認め、子どもの思いに共感することを大切にした保育に取り組んでいる
地域の患者様・利用者様を第一に考え、いつの時代にも「思いやりの心」を大切に、職員一丸となって行き届いた医療・介護サービスを目指しています。
スタッフは20代から30代で女性が多いです。予約診療かつ自費治療が中心なので快適で安定しています。院外での勉強会や出張は積極的に参加することができます。
しあわせ駅は、スタッフと子どもたちが、共に笑い、共に喜び、共に成長できる場所を目指しています。子ども達が愛されていると実感し、毎日でも居たくなる場所づくりを大切にしています。
利用者等へより良いケアを提供するためには、スタッフの心身の健康と家庭生活との調和が必要と考え、長時間労働の排除、十分な休日の確保等を、運営方針として掲げております。
大分市明野の自然ゆたかな療養環境の中、高齢者・障害者・一般医療の心と体のケアに万全の体制で挑み、開かれた病院を目指しています。明るく積極的でやる気のある方お待ちしています。
社会福祉事業を主たる業務としており、学歴に関係なく資格取得や福祉のキャリアを活かして仕事をすることができます。社員の幸せを考える法人を目指しています。
人の人生に直接深く関わる仕事において必要なプロ集団を目指して入職後の研修を実施。柔軟なサービスを提供し「結果を出す」福祉、「地域に根を張る」福祉をモットーにしています。
アットホームな職場づくりを目指し、家庭環境や子育てを応援し長く働いて頂けるような勤務体制にも取り組んでいます。職員一人ひとりの個性を大切にした職場です。
道内有数のリハビリテーション病院(リハビリスタッフ、PT、 OT、ST 計87名 365日リハビリの実施) 病棟は一般と療養の混合
在宅看護
当社には経営理念・事業理念の他に独自の心得がありますので、 遵守できる方を求めています。私達は誠実な経営活動と通して、 顧客と地域から信頼される企業作りに専念しています
東証ー部上場学研の子会社です。ご高齢者のケアで必要となる介護と看護、医療の連携を充足し、当社運営の高齢者住宅のみならず地域全体の高齢化ニーズに対応、展開しております。
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地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デイ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。
昭和58年創立。秋葉区及び周辺地域の方々の医療・介護に携わっており、これからの高齢化社会に向けて更なる地域医療・介護の充実に努めている。
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